Cookies

Vi använder cookies för att ge dig en bättre upplevelse av Dagens Vimmerby. Genom att använda Dagens Vimmerby tjänster godkänner du detta. Här kan du läsa mer om cookies.Jag förstår, ta bort detta

Annons:

Debattören är orolig för situationen inom räddningstjänsten i Vimmerby. Foto: Ossian Mathiasson

DEBATT: Trygg organisation för räddningstjänsten mitt i kristider

Räddningstjänstens personal i Vimmerby, både heltids- och deltidsbrandmän gör ett fantastiskt arbete. De ser till att skapa trygghet för oss som bor i kommunen och för alla våra besökare. Extra viktigt med en trygg räddningspersonal i de kristider vi befinner oss i nu med Covid19. 

Annons:

Jag och många med mig anser att kommunledningen måste berätta vilka planer de har för att få till en stabil ledning och ett bra samarbete med grannkommuner och grannlän. 

Vi måste blicka lite bakåt för att förstå hur framtiden ska organsieras på bästa sätt. Tommy Lindström var räddningschef under många år med den äran. Han gick i pension år 2014 och ersattes med meriterade Stefan Larsson som har lång erfarenhet från både räddningstjänsten i Stockholm och Dalarna samt från MSB.

Han påbörjade ett kraftfullt förbättringsarbete med fokus på ökad kvalité. Han inledde flera samarbeten med grannkommuner och organisationer såväl inom som utanför länet och såg tidigt vikten och värdet av att bygga nätverk. År 2017 avslutades försöket med fördjupat samarbete med gemensam ledning med Hultsfreds kommun.

*

Stefan Larsson ville ansluta Vimmerby räddningstjänst till den fördjupade räddningstjänstsamverkan som finns i Jönköpings län. Då en sådan lösning skulle svara upp helt mot kommande krav på de små räddningstjänsterna när det gäller att säkerställa tillgång till ledning och utbildningsbehov, utan att medföra stora kostnader.

Strategiskt och ekonomiskt ansåg Larsson att det skulle vara det mest fördelaktiga vägvalet. En driftskostnad presenterades för att ansluta ledning och larm. Räddningstjänstens utbildningskostnader sågs även kunna minska med förslaget.

Samhällsbyggnadschefen och kommundirektören ville istället utveckla ett fördjupat samarbete med Kalmar län. Något som skulle kräva större kostnader än det förslag som räddningschefen förordade. Efter stor turbulens där samhällsbyggnadschefen bland annat urkundsförfalskade en tjänsteskrivelse med räddningschefens namn så sa räddningschefen upp sig*.

HR-chefen föreslog då ett samarbete med Västerviks kommun med en gemensam räddningschef, Joakim Jansson. Det samarbete avbröts nyligen och det har tillsatts en tillfällig interimslösning med tre chefer tills en ny räddningschef är rekryterad.

*

Fyra frågor till kommunledningen:

 1. Vad kostade lösningen med gemensam räddningschef för Vimmerby kommun jämfört med att ha en egen räddningschef? 

2. Vad kostar den tillfälliga interimslösningen? Vimmerbys månadskostnad för konsultchefen Håkan Ilestrand från UNIK RESURS (timlön och arbetstid), ersättning till den som utsetts till säkerhetsskyddschef (Carolina Leijonram) och ersättning till t f räddningschef Ola Ståhlgren.

3.Vad är kostnaderna för att utveckla samarbetet inom länet för de kommande lagkrav som i jämförelse med det förslag som presenterades?

4. När kommer den nya räddningschefen att vara på plats enligt kommunens plan? På stan kan man höra röster från räddningstjänsten om missnöje, oro och dålig stämning. 

Somliga uttrycker att man anser att kommunledningen skapat både kaos och ovisshet för personalen. Vi behöver få svar som säkerställer den trygghet som räddningstjänstens personal behöver. 

En orolig skattebetalare 

*Fotnot: Uppgiften om urkundsförfalskning tillbakavisades av dåvarande samhällsbyggnadschefen Miklós Hatházi. Den artikel kan du läsa här. 

Annons:

12 kommentarer

brandman 2020-05-25 13:04:18

Kan bara bekräfta hur eländigt det blivit!
Den goda stämningen och trivseln har försvunnit.
förmågan och kunskapen att styra och utveckla saknas.
Ingen verkar bry sig man får ingen information om någonting längre.

Kommuninvånare 2020-05-25 19:15:49

När ska det bli lugn och ro för stackarna som jobbar inom Räddningstjänsten i Vimmerby kommun. Efter vad man hört så råder det en undran bland personalen efter flera år av turbulens vad som egentligen händer. Efter att samarbetet bröts med gemensam chef för Vimmerby och Västervik så tillsätter man nya chefer som inte har kompetensen någon utav dom. Sorgligt Men sant inte minst för oss skattebetalare. Skulle va intressant och veta vad kostnaden är för dubbla chefer. Inte minst för att man ska vara med och betala eländet. Tack för ordet.

Åke 2020-05-25 19:16:55

Men det är ju förfärligt!

Vad för slags arbetsmiljö är det då ni har? Kan ni göra ett bra arbete, hur är moralen?
Den som mår bra på sin arbetsplats och känner sig delaktig och har möjlighet att påverka sin arbetsmiljö och arbete presterar betydligt mycket bättre än den som ingen möjlighet har, vetenskapligt bevisat presterar man sämre, och mår mycket sämre.
I det långa loppet, så gör det mig orolig, hur påverkas min trygghet som boende i kommunen?
Mina farhågor är att detta kommer att leda till än sämre ekonomi för kommunen och dyrare för oss skattebetalare.
Men, varför är det så tyst? Varför får ni ingen information? Var är de ansvariga?

Undrande 2020-05-25 20:23:52

Personalen som är kvar kämpar väl med att se till att det dagliga fungerar. Finns nog varken tid eller ork till att styra och utveckla för framtiden när man dessutom inte vet hur den ser ut!

oviktig men självklar 2020-05-25 21:57:53

Situationen är kass! man utser en tf räddningschef utan erfarenhet utan att ha någon information eller dialog med oss andra innan beslut har tagits.
Kommunchefen tar över säkerhetschefsjobbet utan att det görs i dialog eller information med oss andra, säkerhetssamordnaren som faktiskt är den som kan den delen av verksamheten får inte heller någon info om vad som är pågång.
därutöver så tillsätts en verksamhetschef som hyrs in, inte heller den personen kan något om räddningstjänstverksamheten.
Nu är det tre chefer som ska styra något som de inte kan. det saknas förtroende och kostar också en hel del pengar. de i stadshuset bryr sig inte om hur vi har och hur verksamheten faktiskt fungerar. Det ges ingen information om vad som händer eller vad som kommer att hända, vart är vi påväg mm.
Vi blev lovade personal för att klara alla uppgifter som ålagts räddningstjänsten, en rekrytering påbörjades och det har gått flera månader nu men inget händer. rekryteringen startade och intervjuer gjordes men sedan blev det bara helt tyst. Man förhalar och mörkar och ingen som helst information från varken tf räddningschef eller kommunledning.
Förtroendet är bottenlågt.
det är tydligen inte så viktigt hur det är ställt inom räddningstjänsten, det är viktigare att lägga pengar på konflikter och arbetsmiljö i stadshuset.


TB 2020-05-25 22:21:54

Räddningstjänsten har under förändringsåren lovordats av många för sitt strategiska arbete med att optimera verksamhet-resursutnyttjande inom ram. Utvecklingsarbetet har lett till att räddningstjänsten fått bra betyg i kommunernas nöjd kund index NKI.
Den robusthet som blev räddningstjänstens varumärke har nu dessvärre börjat att krackelera.

Brand 2020-05-26 20:55:46

Att tillsätta personer som inte har kompetens eller vårat förtroende , genom att smyga och mörka fram processen tills beslutet är fattat är skandal och visar bara hur vi värdesätts.
I

Johan Rosén 2020-05-26 21:51:35

Jag kan inte alla tekniska förslag avseende hur räddningstjänsten har kunnat utvecklas och organiseras. Däremot vet jag att räddningstjänsten precis som alla verksamheter i Vimmerby borde ålagts politiskt sparkrav. Detta drev jag politiskt såsom liberal. De andra partierna schlablade den ena värre än det andra. M sa att höglandssamarbetet var vägen. Men av det blev det ingen politisk styrning mot. C skulle utreda. Flera talade väl om räddningstjänsten men har därefter sprungit och gömt sig eftersom ingen tagit tag styrning. Som det nu blivit är inte bra. När partier ställer upp i val och villa ha framgång genom att få väljares röster, varför använder ni i partierna som vunnit inte er framgång. Mitt råd till M, C och KD använd Er makt. För egen del tror jag inte längre på en lösning bara för Vimmerby. Det måste bli en permanent lösning med en eller flera kommuner.

Läsare 2020-05-27 00:05:18

Till Johan Rosen: Det är väl ingen som vill samarbeta med Vimmerby på grund av allt som varit inom politiken!

5xxx 2020-05-27 00:22:05

Om det är så att politikerna har sprungit och gömt sig så beror det på att vår kommunchef motarbetade höglandsspåret och det var där turbulensen startade. Vi har nu levt i en tillvaro i kaos och vi driver som en båt utan segel och duglig skeppare.
Vi har inte kommit någonstans sedan den påbörjade färden avbröts.
Ingenting har hänt sen dess Absolut ingenting! Förutom att tankar på att sluta finns hos flertalet

Lars Larsson 2020-05-27 18:37:07

Kan någon förklara varför "pyttelilla Vimmerby" överhuvudtaget ska ha en egen räddningstjänst....? Med så litet underlag är det näst intill omöjligt att få till en god organisation som alla är nöjda med. Lägg samman med Hultsfred och Västervik - och kanske med någon till.

Kommunanställd 2020-06-02 00:10:32

Spontant känner jag: Vad f-n är det för fel på ledningen i Vimmerby??? Och då menar jag både politiker och kommunchef. Finns det en enda verksamhet där det flyter på friktionsfritt och där medarbetarna är nöjda och känner sig uppskattade? Jag tror ta mig f-n inte det! Detta med ny chef för Räddningstjänsten har man verkligen dragit i långbänk, med risk för att kompetenta och erfarna medarbetare tröttnar och slutar. Nu får du faktiskt ta och vakna fru Leijonram, det är inte bara i Stadshuset det är viktigt med arbetsmiljö! Otroligt pinsamt också att ödmjukheten verkar ha saknats totalt för att lyssna på den som visste vad han pratade om, nämligen fd räddningschefen Stefan Larsson. Ni motarbetade honom vilket ledde till att han sa upp sig. Tycker ni att ni har lyckats bra med denna fråga sedan dess?

Lägg till ny kommentar

Kommentar *

Ditt namn*

Din e-post* (publiceras ej)

+ =  

Annons:

Annons:

Annons:

Annons:

Annons:

BakåtPausaPlayFramåt

Annons:

Annons:

Lunchguiden

Annons:

Gå tillbaka till mobilversion