Cookies

Vi använder cookies för att ge dig en bättre upplevelse av Dagens Vimmerby. Genom att använda Dagens Vimmerby tjänster godkänner du detta. Här kan du läsa mer om cookies.Jag förstår, ta bort detta

Annons:

  • Oppositionsrådet Helen Nilsson (S) bekräftar att det hållits ett krismöte om arbetsmiljöproblemen i stadshuset. Foto: Simon Henriksson

  • Oppositionsrådet Helen Nilsson (S) bekräftar att det hållits ett krismöte om arbetsmiljöproblemen i stadshuset. Foto: Simon Henriksson

Nilsson bekräftar krismöte: ”Aldrig varit med om det innan”

Socialdemokratiska oppositionsrådet Helen Nilsson bekräftar att det hållits ett krismöte om den politiska styrningen och ledningen av kommunen. Hon delar Erik Paulssons bild av allvarliga arbetsmiljöproblem inom kommunstyrelseförvaltningen.
– Jag har aldrig varit med om att sitta i ett sånt möte, säger hon.

Annons:

BakåtPausaPlayFramåt

Erik Paulssons stenhårda kritik mot partikamraten och kommunalrådet Ingela Nilsson Nachtweijs ledarskap kom som en överraskning för många – men inte för oppositionsrådet Helen Nilsson (S).

– Vi har haft en sittning om att det är arbetsmiljöproblem i stadshuset så det var ingen nyhet för mig. Det mötet hade vi för någon vecka sedan och det var första mötet som jag var med i. Alla ledande partier var med på det mötet och vet om det så det kan man inte negligera, säger Helen Nilsson.

Vem kallade till mötet?

– Det gjorde Ingela efter samtal med HR-chefen.

Vad är din bild av arbetsmiljöproblemen?

– Att styrning och ledning inte fungerar.

Kan du utveckla det?

– Nej, det får de jobba med själva. Jag ingår inte i de diskussionerna på ett sätt som att min roll och uppgift inte fungerar. Jag ser att det finns ett problem och de bör ta tag i det.

Vilka upplever du är de stora problemen?

– Jag vet inte om jag ska gå in på det. Vi har varit så ansatta i oppositionen tidigare och det här är majoritetens problem.

Hur allvarliga är problemen?

– Jag har aldrig varit med om att sitta i ett sånt möte. Arbetsmiljöproblem är alltid allvarligt.

Har tjänstemännen något ansvar för situationen?

– Alla har ett ansvar, men vad jag förstår så ligger problemet i politiken.

Ser du också en risk för att ledande tjänstemän lämnar sina uppdrag?

– Det finns alltid en risk för det när det är arbetsmiljöproblem.

Vad hoppas du att det här ska kunna leda till?

– Förbättrat arbete och styrning och ledning.

Hur ser du på samarbetet inom Vimmerbyalliansen?

– Det vet jag inte hur de har det, det är upp till dem att svara på. Däremot kan jag inte svära mig fri från arbetsmiljöproblem i stadshuset. Det är en del av min roll att hantera.

 "Vet inte om det blivit bättre"

I intervjun med DV menade Erik Paulsson att Socialdemokraterna, fyra år efter det omdebatterade förslaget om omfattande skolnedläggning, är vingklippta av den hårda debatt som följde.

– Vi får tacka Erik för att han ger kredd för det vi gjorde under förra mandatperioden och att vi fortsatt har ett utvecklingstänk i Vimmerby. Det vill jag ge honom kredd för. Hur de har det internt i alliansgruppen är deras sak att lösa och det vill jag inte kommentera.

Känner du att ni fortfarande påverkas av skoldebatten?

– Jag har pratat om det förut. Nu har vi gett majoriteten en period för att komma in i arbetet och det har gått ett år nu sedan valet. Jag har haft ganska mycket kritik mot dem och vet inte om det blivit bättre.

Känner du att skoldebatten gör er passiva i dag?

– Ja, man tänker sig för en gång extra.

Det har gått fyra år, är det inte dags att lämna det bakom er?

– Man ger dem en period och sedan återkommer man och det här problemet får majoriteten lösa.

Annons:

Jakob Karlsson

Jakob Karlsson

jakob.karlsson@dagensvimmerby.se

073 501 41 26

1 kommentar

Bo Carlsson 2019-09-02 18:55:07

Är inte det demokrati att bolla olika uppfattningar mot varandra och säga vad man tycker, och inte göra som sossarna kväva opposition och lägga locket på.

Lägg till ny kommentar

Kommentar *

Ditt namn*

Din e-post* (publiceras ej)

Annons:

Annons:

Annons:

LEDIGA JOBB

Annons:

Annons:

Annons:

Annons:

Gå tillbaka till mobilversion